Fala Re Mattia

Quantas vezes você já sentiu que não é bom o suficiente? A cultura do "faça mais, seja mais" pode estar mostrando o norte da sua vida e isso faz com que você não estabeleça seus próprios limites. Esse ciclo vicioso da expectativa versus comparação parece não ter fim, mas eu tenho uma boa notícia, o conhecimento vai tirar você dessa situação com consciência.

Aquele que você quer ele não é determinado por aquilo que você quer, ele é determinado por aquilo que você é. A lei do magnetismo é complexa, mas determina muitas coisas e está totalmente relacionada ao desenvolvimento de uma empresa. Por isso meu conselho é que você atraia seu fone de ouvido para ouvir esse episódio o quanto antes! 🧲

Antes de comemorar o dia 8 de março precisamos refletir sobre a vida feminina. Com duplas jornadas, sobrecarga e culpa, existem muitas questões colocadas em jogo na felicidade da mulher. O episódio de hoje é como ser uma mulher feliz na busca.

Sou o líder de uma equipe, mas vejo que minha equipe segue e apoia muito mais um dos colegas do que a mim, por que acontece? Por muito tempo lideranças do mundo inteiro conquistavam respeito através de uma imposição. Hoje isso não acontece mais, para um líder conquistar respeito ele precisa necessariamente agregar valor as outras pessoas. Mas não é só isso, claro, nem tudo é tão simples como parec...

As pessoas, primeiro, compram o líder e, depois, a visão do líder. Só que esse líder não vai ter uma boa receptividade se ele não tiver uma boa convicção de quem ele é. Pode parecer complexo, mas é real e nesse episódio da série Leis da Liderança vamos falar sobre a Lei da Aquisição na prática.

Um líder precisa compreender a responsabilidade que sua imagem tem. O reflexo disso é como a equipe lida em casos de ausência dele. Hoje voltamos a série sobre as Leis da Liderança, são temáticas inspiradas na obra de John Maxwell. E aí? Qual é a imagem que você reflete?

Joana possui um cargo público efetivo, ou seja, ela estudou muito, passou em concurso e pretende, segundo ela, permanecer neste emprego por muito tempo. Mas a segurança dessa estabilidade foi abalada por uma situação nada agradável, ela não foi bem aceita pelos colegas. O clima ficou pior quando percebeu que não era convidada para encontros fora do trabalho. Isso abalou a Joana que buscou nossa aj...

Bruna fez uma reclamação no meu direct no Instagram e ela hoje será o tema do nosso episódio: meu colega só reclama, o que eu faço? Acredito que muitos de nós já viveram a mesma situação da Bruna. A frase apesar de curta é cotidiana. Mas uma reclamação que se torna rotina pode transformar o ambiente de trabalho em um local negativo. Mas o que fazer diante disso? Começamos falando sobre...

Hoje a história é do Mateus que desde o ano novo não consegue parar de sentir medo, é como se tudo fosse dar errado o tempo todo. Ele disse que demorou para compreender o que sentia e que sua cabeça boicotava todas as suas ideias, mesmo em período de descanso. Isso fez com que ele ficasse exausto e também perdesse a autoestima. Então temos uma coisa para falar para você Mateus: pare com essa inseg...

Claudio me mandou uma mensagem pelo Instagram. Recentemente ele soube que sua equipe não está tão motivada quanto pensava. Ouviu duas profissionais falando mal das suas atitudes como líder. O fato que mais o incomodou, segundo o relato, é que durante as reuniões de equipe, todos parecem estar motivados. Isso trouxe uma reflexão que será tema do nosso episódio. Será que eu sei manter minha equipe m...

Tiago trouxe uma reflexão importante para o Fala Re Mattia. Ele é consultor financeiro e visita inúmeras empresas e, consequentemente, lida com muitas pessoas. Segundo ele, uma coisa que se repete é que muitas pessoas falam, mas não sustentam essas ideias na prática. Ele até trouxe um exemplo de um colaborador que reclamava de um colega, mas que no fim das contas fazia a mesma coisa. Então surgiu...

Nosso primeiro episódio de 2024 contou com a participação da nossa ouvinte. Acompanhe conosco: Letícia terminou um relacionamento recentemente. Ela não curte terminar ciclo, até os de assinatura de streming. É a famosa inimiga do fim. Mas buscou o Fala Re Mattia porque sente que esse processo tem atrapalhado sua vida. E eu concordo com ela, a forma com que significamos o fim é determinante para os...

Se você está feliz com a chegada do fim do ano eu tenho algumas razões para isso: várias festas, décimo-terceiro salário, férias, momentos em família, promessas de renovação e, para alguns, até viagens. Mas essa felicidade coletiva nem sempre é bem o que parece. Na verdade, estudos mostram que há uma maior tendência ao desenvolvimento de depressão, estresse e ansiedade nessa época. E essa situação...

Eliz recentemente me enviou uma mensagem pelo Instagram que dizia o seguinte: Re, com a chegada do fim ano sempre tenho desejo por grandes mudanças em minha vida, mas percebo que pouca coisa mudou nos últimos tempos. Eu faço metas e não consigo cumpri-las na prática. O que posso fazer? No episódio de hoje nós vamos descobrir que qualquer pequeno hábito pode transformar a nossa rotina.

Chegamos ao fim da série sobre quatro das Leis da Liderança. O último episódio fala sobre fortalecimento. Para que um líder cresça é necessário que ele fortaleça sua equipe, mas para que isso aconteça é preciso ter autoestima e aqui esse conceito não tem a ver com imagem.

De zero a 10 o quanto me sinto influente com as pessoas da minha equipe? Liderar vai além de ser responsável por processos e atividades ou gerir pessoas. É preciso transmitir segurança para que todos da equipe confiem nas decisões da gestão. A influência é o tema do episódio de hoje da nossa série sobre Leis da liderança.

Um líder precisa olhar para o seu processo e para o processo da sua equipe para compreender onde está o verdadeiro desenvolvimento necessário. Mas isso não acontece de uma única vez. O famoso trabalho de formiguinha é diário e chama-se processo e hoje vamos falar sobre a importância dele.

Liderar vai muito além do conhecimento teórico. Digo isso não apenas com base na minha experiência dentro das empresas, mas hoje com uma grande referência que será o norte de uma série de quatro episódios sobre as Leis da Liderança, uma obra de John C. Maxwell. Na verdade, segundo esse autor existem 21 leis que foram determinadas normas para qualquer líder e de todo aquele que pretende exercer uma...

Nosso episódio da semana fala sobre prioridades! Imagine a seguinte imagem, duas pessoas, dois bonecos porque é um desenho, eles estão em cima de vários blocos, abaixo dos blocos estão as áreas da vida, como se fosse uma base. Um dos bonecos sustenta seus blocos com várias áreas da vida representadas por: trabalho, relações saudáveis, tempo livre e saúde. Agora o outro boneco está tentando equilib...

Uma pesquisa recente, feita em Harvard, mostrou que profissionais felizes rendem 62% a mais. Gostar do ofício depende de vários fatores, mas no geral os apaixonados pelas empresas precisam ser valorizados pelos líderes. Digo isso não pensando somente na produtividade, mas também no futuro daquele profissional e da corporação. Muitas coisas envolvem manter essa motivação e hoje vamos discutir todas...

Ser destaque em algo muitas vezes significa ser inteligente para observar o além do que é o esperado. Por exemplo, ir na contramão com sabedoria pode transformar o nosso caminho. A desobediência produtiva é importantíssima na experiência individual de cada pessoa. Já teve a sensação de que todo mundo segue um padrão? Acontece que padrões não atendem a individualidades e é nisso que precisamos pres...

Toda decisão pode vir a ter a intervenção de um viés inconsciente, ou seja, nossa mente percorre nossas próprias crenças limitantes para encurtar o caminho das escolhas. De primeira vista pode parecer que não, afinal é estranho pensar que dentro de nós existe algo que interfere em nossas ideias. Por isso te convido a compreender melhor esse conceito e desfazer pensamentos impregnados que podem mud...

Bianca tem 24 anos e é contadora. Ela trabalha para uma grande empresa e nos procurou por se sentir desmotivada. Então fiz algumas perguntas para ela com o objetivo de compreender o que está acontecendo. A história toda, que eu conto nesse episódio, me fez perceber que Bianca não sente pertencimento na empresa onde trabalha. Segundo ela, seus chefes não escutam suas ideias, não pedem sua opinião e...

Relacionamento tóxico, trabalho ruim, problemas financeiros. A vida é feita de recomeços, mas é difícil de recomeçar. Katia viveu oito anos um relacionamento que não foi saudável. Ficou por um bom tempo sem encontrar ninguém. Hoje namora, mas sente que está cheia de limitações nessa nova fase e buscou nossa ajuda. Ela quer compreender por que “o depois de uma fase ruim” é tão difícil. Nesse episód...

Você não é uma fraude! O fenômeno da impostora pode acometer qualquer um e faz com que nos diminuímos em diferentes situações. Nos sentimos pequenos para pedir ajuda, assumir cargos ou até mesmo nos posicionarmos em reuniões. Mas quero dizer que ao identificar essa situação é possível convertê-la!