Eu Estou Em Análise

O trabalho que você faz todo santo dia nunca é igual ao que está escrito nos manuais. É preenchendo a lacuna entre o que pedem para você fazer e o que você faz que tá a sua inteligência e a sua saúde. Nesse último episódio da nossa série “'NR1 - A Indústria do Sofrimento e a captura da saúde mental”, a gente vai falar sobre o "Trabalho Vivo". Por que lutar pela saúde mental é, no fun...

Você já teve que mentir para um cliente ou até mesmo fraudar um processo para bater uma meta impossível? Isso tem nome: sofrimento ético. Nesse episódio 4 da série “'NR1 - A Indústria do Sofrimento e a captura da saúde mental”, vamos abrir a engrenagem do cinismo corporativo. Vamos falar sobre como a destruição moral da equipe virou combustível para a rentabilidade a qualquer custo e por que o...

Ódio no trabalho pode ser um sinal de saúde? Parece estranho, mas a gente explica. O "Ódio Salvador" é a última fronteira de defesa contra o apagamento da sua identidade. Nesse episódio 3 da série “'NR1 - A Indústria do Sofrimento e a captura da saúde mental”, a gente vai conversar sobre por que a sua resistência silenciosa é, na verdade, um grito de sobrevivência. Se você ainda sent...

Quando o bônus do seu colega depende do seu fracasso, a confiança morre. A gestão pelo medo instala uma 'paranoia institucional' onde todo mundo é suspeito. Nesse segundo episódio da série “'NR1 - A Indústria do Sofrimento e a captura da saúde mental”, a gente vai conversar sobre como o isolamento destrói a nossa saúde mental e por que o "cada um por si" é a estratégia favori...

Você nota que a saúde mental na sua empresa virou apenas uma questão de formulário ou questionário? 1 ou 2 palestras anuais sobre burnout ou prevenção ao suicídio? Pois é! As mudanças na NR1 chegaram com o compromisso ético de proteção de quem trabalha, mas o que a gente está vendo em muitos casos é o compliance tomando a frente, um excesso de papel, um excesso de jurídico, enquanto de acordo com...

A saúde mental no trabalho virou pauta obrigatória com as recentes mudanças na NR-1. Mas, entre protocolos, formulários e indicadores, será que estamos cuidando — ou apenas administrando o sofrimento? A gente decidiu parar, olhar pra isso com mais cuidado e compartilhar esse incômodo. "A Indústria do Sofrimento: NR-1 e a Captura da Saúde Mental" Episódio 1: A Armadilha – Quando a Saúde V...

Por que será que ver desenho animado é tão bom?

Hoje o tema é Reconhecimento x Descrédito. O que vem à sua mente quando alguém fala em reconhecimento? Eu aposto que você pensou no mundo do trabalho. Isso! Você não está errado. Mas esse reconhecimento é apenas um modelo já replicado dos primeiros momentos, das primeiras experiências de reconhecimento (ou descrédito) que você teve ao longo da sua infância. É pessoal, o buraco é bem mais embaixo....

É gente....a brincadeira da minha infância virou realidade! Venderam pra gente que “A união faz a força” era bullshit/bobagem/besteira, a gente comprou, e já tá vivendo e sofrendo as duras consequências dessa compra.

O que lideranças femininas tem a ver com saúde mental afinal? TUDO.  Essa é a reflexão que eu proponho hoje. Precisamos de representatividade? Sim! Mulheres na liderança? É claro!  Mas acredito que, mais do que NUNCA, é importante que tenhamos Lideranças FEMININAS. Que o FEMININO seja levado, e bem estabelecido, à liderança das organizações.

Essa é minha mensagem de Ano Novo para você!

Avaliar individualmente um trabalhador não ajuda a resolver os problemas de uma empresa. Avaliar individualmente uma pessoa não traz mais rentabilidade pra empresa. E ao contrário disso, pode ajudar a piorar as coisas. Criar um ambiente onde haja cooperação, sinergias e possibilidade de discussão dos pontos contraditórios, de sofrimento ou até de sucesso, é necessário. Um ambiente de confiança mút...

Pelas palavras de Christophe Dejours:  “É por causa da nossa vulnerabilidade que, às vezes, somos capazes de desempenhos profissionais extraordinários. A falha psicológica e a vulnerabilidade não podem, então, ser consideradas apenas como um obstáculo ao trabalho. São elas também que conferem à inteligência sua característica”. Por isso, a Psicodinâmica do Trabalho se interessa tanto pelas no...

Todos os seus gestos no trabalho – gestos esses que, invariavelmente, tem origem na sua infância ou em raízes socioculturais – engajam o seu corpo. Muito embora, os seus gestos no trabalho possam funcionar, ou devessem funcionar, como uma fonte de estabilização entre mente e corpo, quando você sofre um assédio moral, sendo criticado, humilhado, culpabilizado repetidamente, o tempo todo, os efeitos...

Tudo o que eu falei até aqui leva em conta uma idéia básica: não basta você sentir na pele, o burnout, a depressão, a ansiedade para que você conheça e reconheça um sofrimento no trabalho, e então consiga se proteger.  É preciso que você entenda, conheça seja apresentado aos mecanismos psíquicos, aos meios pelos quais você sente a sua relação com o trabalho, as suas relações no trabalho. A su...

Do ponto de vista da saúde mental, os resultados da abertura de um espaço de discussão sobre a Organização do Trabalho – do ponto de vista físico, mas ainda mais importante, do ponto de vista cultural -  os resultados da abertura de um espaço para esse tipo de troca, são visíveis, e incontestáveis. As pessoas, o grupo, você fica particularmente feliz em participar do trabalho, participar da e...

E se eu te disser que o reconhecimento do seu colega de trabalho é mais importante para você do que o reconhecimento do seu gestor, do ponto de vista subjetivo e para que você tenha prazer no trabalho? Surpreso? Então vem comigo, e vamos juntos nessa!!!

Sabe o cafezinho que você toma com o seu colega de trabalho, entre uma reunião e outra, ou logo depois do almoço... exatamente... a discussão sobre a organização do trabalho tem um papel fundamental na sua saúde mental. Trocar truques, bisus, dificuldades que você encontrou no seu dia a dia, com pessoas que desempenham o mesmo trabalho que você, no mesmo ambiente é essencial para sua saúde mental.

Se você ouviu os dois primeiros episódios dessa temporada, você já deve ter se ligado que seu trabalho se apropria da sua subjetividade, seu trabalho bebe na fonte de quem você é – não apenas do que você sabe, da sua técnica. – Lembra a inteligência precisa ser mobilizada para virar zelo. E para ter mobilização tem que ter vontade, desejo, e isso vamos combinar não tem nada de técnica. Mas a novid...

Em qualquer atividade, seja ela qual for, sempre tem uma lacuna entre a Organização Prescrita do Trabalho e a Organização Efetiva do Trabalho. Diretrizes, objetivos, ordens, instruções, metas constituem a Organização Prescrita do Trabalho. Mas fato é que ninguém respeita a organização do trabalho prescrita, na sua totalidade. Quer saber o resultado disso?

Qual é o seu trabalho? Ao falar sobre saúde mental e trabalho, o primeiro pensamento que vem à mente é Adoecimento Psíquico. Mas por que? Será que a nossa relação com o trabalho ainda é vista e estudada sob esse prisma?

Esse é um episódio especial. Especial, porque é entre temporadas (a próxima temporada está prevista para junho), e especial também, porque partiu de um pedido especial. Um querido amigo que pediu que eu falasse um pouquinho sobre uma questão que é mais presente no nosso dia a dia do que eu gostaria, mas que não teve início hoje, e infelizmente parece ter método. Burnout ou Esgotamento Emocional. V...

Na semana passada, eu comentei aqui sobre alguns dos importantes desafios encontrados, quando você busca melhorar sua Autopercepção.  Um deles é, no processo de introspecção, você ficar totalmente fechado se perguntando o “porquê” das coisas. Os exemplos que eu dei foram bem cotidianos: Por que eu gosto mais da fulana do que da beltrana? Por que eu não tenho paciência com o meu filho? Por que...

Nas duas últimas semanas eu registrei aqui algumas sugestões para te ajudar a melhorar sua Autopercepção. Mas como eu falei na semana passada, eu sei que esse caminho geralmente não é fácil, principalmente porque você tende a se defender do que não é agradável para você mesmo. Diga-se de passagem, bem natural! Se você Escuta Atentamente esse podcast já deve ter ouvido o binômio: Autopercepção e Es...

Para a psicanálise, por exemplo, o sujeito, a pessoa, se constitui nas suas relações.  E assim como a psicanálise, outros domínios que estudam a nossa psique também falam sobre a importância dos outros e das nossas relações para a nossa construção enquanto indivíduos.  Então ao falar sobre melhorar sua Autopercepção, eu não podia deixar de te convidar a refletir sobre como as pessoas que...