De Zachte Steen

PTSS lijkt tegenwoordig in de mode te zijn. Het label wordt snel geplakt op iedereen die een nare of traumatische ervaring of periode in het leven heeft doorgemaakt. Maar is dat wel terecht? In deze aflevering kijken we vanuit verschillende perspectieven naar PTSS enmogelijke oorzaken van het ontstaan ervan, en wat helpt wel en wat niet bij het reduceren van langdurige klachten?

Niet bij iedereen verloopt de transitie van een beroep binnen de hoog-risicosector naar de civiele sector even soepel. Veel hoog-risicoprofessionals die hun organisatie verlaten hebben, ervaren de periode waarin ze afscheid nemen van collega's en de organisatie en het vinden van een plek en nieuwe rol in de civiele maatschappij als moeilijk. De stress kan daarbij zo hoog oplopen dat het een ne...

In deze aflevering gaan Sven en Michiel in op de vraag of hoog-risicoprofessionals zich niet altijd veilig en vrij voelen in de organisatie waarbinnen ze werkzaam zijn. Wat zijn daar de redenen van en bestaat er zoiets als een organisatietrauma? Welke implicaties heeft dit op hun mentale gezondheid? Wil je meer weten over de onderwerpen die zij bespreken in de podcast? Meer achtergronden en verdie...

Is de her-activering van de opkomstplicht een goed idee om polarisatie in de samenleving te verminderen en de mentale veerkracht van jong-volwassenen te versterken? En geldt die dan voor iedereen in een bepaalde leeftijd en wordt de dienstplichtige 2.0 dan ook uitgezonden? Michiel en Sven bespreken de voors en tegens. Wil je meer weten over de onderwerpen die zij bespreken in de podcast? Meer acht...

Wat zijn gezonde drijfveren om te kiezen voor een baan in de hoog-risicoberoepen? Michiel vond uit dat veel mensen die gekozen hebben voor een beroep in deze sector op zoek waren naar erkenning en waardering. Daarom stellen we de vraag: Kiezen mensen om de juiste redenen voor een baan binnen de hoog-risicosector? En wat kunnen de gevolgen zijn voor je mentale gezondheid wanneer je keuze gebaseerd...

In deze aflevering gaat Ivo op onderzoek naar de fysieke gesteldheid van medewerkers binnen de hoog-risicoberoepen. Is er een verband is tussen fysiek fit zijn en mentaal weerbaar en sterk zijn? Michiel en Sven reageren.

Bij hoog-risicoberoepen denken we bijna automatisch aan Defensiemedewerkers, politieagenten en brandweermensen. Maar hoe zit het met bijvoorbeeld de BOA, de ambulancemedewerker en de Hoofdconducteur bij de NS? Waar lopen zij tegenaan tijdens hun werk en hoe worden zij ondersteund wanneer zij mentale problemen ondervinden ten gevolge van hun werk? Tijd om aandacht te besteden aan de 'vergeten&#...

In deze aflevering staat de relatie tussen ongunstige jeugdervaringen en de kans op mentale problemen bij professionals in de hoog-risicoberoepen centraal. Welke impact kunnen ingrijpende gebeurtenissen uit je jeugd op je latere functioneren als professional én als mens hebben wanneer je tijdens je werk blootgesteld wordt aan stressvolle situaties en traumatische gebeurtenissen? Michiel deed onder...

Werken binnen de hoog-risicoberoepen klinkt veel mensen aantrekkelijk in de oren. De een droomt van een carrière bij de politie of de brandweer, de ander wil juist graag militair, ambulancemedewerker of BOA worden. Daarnaast zijn er nog een heleboel functies binnen organisaties die niet als hoog-risicoberoep aangemerkt worden, maar waarin medewerkers onder soms zeer stressvolle omstandigheden hun...

Zijn onze militairen voldoende mentaal voorbereid voor hun taken op het gevechtsveld? Voorzien de huidige opleidingen en trainingen onze militairen van adequate mentale training, vorming en voorbereiding om weerbaar, gevechtsbereid en verkrachtig de hun opgedragen taken onder de meest verzwarende omstandigheden uit te kunnen voeren? Michiel, Ivo en Sven gaan hierover met elkaar in discussie in afl...

Wat is het spanningsveld tussen trouw zijn aan jezelf, aan je eigen normen en waarden en die van de organisatie? Kun je bijvoorbeeld weigeren een opdracht uit te voeren, op missie of uitzending te gaan wanneer je twijfelt aan de motieven, het nut of belang daarvan? Is er ruimte voor andersdenkenden en wat is de rol van de politiek? Welkom bij aflevering 3 van De Zachte Steen.

Mentale kracht. Wat is het en moet je mentaal krachtig zijn om te kunnen functioneren in hoog-risicoberoepen? Welkom bij aflevering 2 van De Zachte Steen.

Kampen mensen die werkzaam zijn (geweest) binnen de hoog-risicoberoepen vaker met mentale problemen als gevolg van hun ervaringen tijdens het werk? En als dat dan zo is, wat zijn de belangrijkste oorzaken daarvan dan? Wat is de invloed van goed leiderschap en organisatiecultuur op het ontstaan van mentale klachten op het werk? Michiel van der Pols, Ivo Recourt en Sven Burgers gaan op zoek naar oor...