HR Talks

EP. 1022: ลองพิจารณาให้ดีว่าข้อมูลที่ได้จาก Exit Interview มีประโยชน์จริงหรือ 27.07.2023 6:02 ↓

EP. 1022: ลองพิจารณาให้ดีว่าข้อมูลที่ได้จาก Exit Interview มีประโยชน์จริงหรือ by Prakal Pantapalangkura

EP. 1021 สาเหตุที่ทำให้พนักงานใหม่ตัดสินใจลาออก ทั้ง ๆ ที่เพิ่งได้งาน 25.07.2023 10:24 ↓

EP. 1021 สาเหตุที่ทำให้พนักงานใหม่ตัดสินใจลาออก ทั้ง ๆ ที่เพิ่งได้งาน by Prakal Pantapalangkura

EP. 1020: คุณสมบัติของผู้นำที่ดี ที่ทำให้ผู้อื่นมั่นใจ และเชื่อใจได้ 24.07.2023 8:22 ↓

EP. 1020: คุณสมบัติของผู้นำที่ดี ที่ทำให้ผู้อื่นมั่นใจ และเชื่อใจได้ by Prakal Pantapalangkura

EP. 1019: การเขียนนิยามของ competency ปัญหาด่านแรกของการนำไปใช้ 21.07.2023 8:17 ↓

นิยามของ Competency แต่ละตัวในองค์กรเรา อ่านแล้วตีความได้ชัดเจนหรือไม่ เข้าใจในภาพพฤติกรรมที่ต้องแสดงออกตรงกันหรือไม่ ภาษาเทพเกินไปหรือไม่

EP. 1018: อยากนำ Competency มาใช้ให้สำเร็จ ต้องทำอย่างไรบ้าง 20.07.2023 9:44 ↓

EP. 1018: อยากนำ Competency มาใช้ให้สำเร็จ ต้องทำอย่างไรบ้าง by Prakal Pantapalangkura

EP. 1017: Competency มันคืออะไรกันแน่ ใช้ทำอะไร แล้วทำไมมันเยอะจัง 19.07.2023 10:24 ↓

EP. 1017: Competency มันคืออะไรกันแน่ ใช้ทำอะไร แล้วทำไมมันเยอะจัง by Prakal Pantapalangkura

EP. 1016: พนักงานแบบไหนที่องค์กรควรจะให้การดูแล และเก็บรักษาไว้ให้ดี 18.07.2023 10:43 ↓

EP. 1016: พนักงานแบบไหนที่องค์กรควรจะให้การดูแล และเก็บรักษาไว้ให้ดี by Prakal Pantapalangkura

EP. 1015: พนักงานที่เข้าข่ายเป็น Key Talent ตัวจริง ต้องมีคุณสมบัติอย่างไรกันแน่ 17.07.2023 9:07 ↓

EP. 1015: พนักงานที่เข้าข่ายเป็น Key Talent ตัวจริง ต้องมีคุณสมบัติอย่างไรกันแน่ by Prakal Pantapalangkura

EP. 1014: คุณสมบัติสำคัญ 5 ประการของผู้นำแบบ Growth Mindset Leader 14.07.2023 10:11 ↓

EP. 1014: คุณสมบัติสำคัญ 5 ประการของผู้นำแบบ Growth Mindset Leader by Prakal Pantapalangkura

EP. 1013: ถ้ายังเอาระบบบริหารผลงาน มาแก้ไขระบบประเมินผลงาน ยังไงก็ไม่ได้ผล 13.07.2023 7:51 ↓

EP. 1013: ถ้ายังเอาระบบบริหารผลงาน มาแก้ไขระบบประเมินผลงาน ยังไงก็ไม่ได้ผล by Prakal Pantapalangkura

EP. 1012: ระบบโบนัสที่ดี ควรมีองค์ประกอบอะไรบ้าง 12.07.2023 11:00 ↓

EP. 1012: ระบบโบนัสที่ดี ควรมีองค์ประกอบอะไรบ้าง by Prakal Pantapalangkura

EP. 1011: โบนัสที่ให้พนักงาน เราให้เพราะต้องให้ หรือ ให้เพื่อจูงใจผลงาน กันแน่ 11.07.2023 8:51 ↓

EP. 1011: โบนัสที่ให้พนักงาน เราให้เพราะต้องให้ หรือ ให้เพื่อจูงใจผลงาน กันแน่ by Prakal Pantapalangkura

EP. 1010: ผลงานที่แท้จริงของพนักงาน จะดีหรือไม่ดี ขึ้นอยู่กับปัจจัยอะไรบ้าง 10.07.2023 9:24 ↓

EP. 1010: ผลงานที่แท้จริงของพนักงาน จะดีหรือไม่ดี ขึ้นอยู่กับปัจจัยอะไรบ้าง by Prakal Pantapalangkura

EP. 1009: ต้องรอให้มีปัญหาเรื่องคนก่อน ถึงจะให้ความสำคัญกับคนหรือ 06.07.2023 9:34 ↓

EP. 1009: ต้องรอให้มีปัญหาเรื่องคนก่อน ถึงจะให้ความสำคัญกับคนหรือ by Prakal Pantapalangkura

EP. 1008: เลื่อนตำแหน่งให้กับคนที่ยังไม่พร้อม มักสร้างปัญหาให้เรามากกว่า 05.07.2023 8:26 ↓

EP. 1008: เลื่อนตำแหน่งให้กับคนที่ยังไม่พร้อม มักสร้างปัญหาให้เรามากกว่า by Prakal Pantapalangkura

EP. 1007: ความเชื่อ แนวคิด และมุมมองของคนรุ่นใหม่ ที่มีต่อการทำงาน 04.07.2023 12:20 ↓

EP. 1007: ความเชื่อ แนวคิด และมุมมองของคนรุ่นใหม่ ที่มีต่อการทำงาน by Prakal Pantapalangkura

EP. 1006: อยากวางกลยุทธ์การบริหารค่าตอบแทน จะต้องพิจารณาอะไรเป็นองค์ประกอบบ้าง 03.07.2023 9:49 ↓

EP. 1006: อยากวางกลยุทธ์การบริหารค่าตอบแทน จะต้องพิจารณาอะไรเป็นองค์ประกอบบ้าง by Prakal Pantapalangkura

EP. 1005: สร้าง Key Talent มาแล้ว อย่าลืมดูแล และเก็บรักษาไว้ให้ดี 30.06.2023 9:26 ↓

EP. 1005: สร้าง Key Talent มาแล้ว อย่าลืมดูแล และเก็บรักษาไว้ให้ดี by Prakal Pantapalangkura

EP. 1004: องค์กรที่พนักงานทำงานกันอย่างมีความสุข เขามีเคล็ดลับอะไร 29.06.2023 9:19 ↓

EP. 1004: องค์กรที่พนักงานทำงานกันอย่างมีความสุข เขามีเคล็ดลับอะไร by Prakal Pantapalangkura

EP. 1003: ลึก ๆ แล้ว พนักงานต้องการอะไร ที่จะสร้างแรงจูงใจในการทำงานได้ 27.06.2023 13:19 ↓

EP. 1003: ลึก ๆ แล้ว พนักงานต้องการอะไร ที่จะสร้างแรงจูงใจในการทำงานได้ by Prakal Pantapalangkura

EP. 1002: มาลองกลับด้านสลับมุม ในการสอนงาน และการเป็นพี่เลี้ยง จะดีมั้ย 26.06.2023 8:49 ↓

EP. 1002: มาลองกลับด้านสลับมุม ในการสอนงาน และการเป็นพี่เลี้ยง จะดีมั้ย by Prakal Pantapalangkura

EP. 1001: พนักงานมีมุมมอง และความรู้สึกต่อผู้จัดการของตนเองอย่างไรกันบ้าง 23.06.2023 6:55 ↓

EP. 1001: พนักงานมีมุมมอง และความรู้สึกต่อผู้จัดการของตนเองอย่างไรกันบ้าง by Prakal Pantapalangkura

EP. 1000: สัญญาณอะไรบ้าง ที่กำลังบอกเราว่า ผู้นำองค์กรของเรากำลังมีปัญหา 22.06.2023 8:28 ↓

EP. 1000: สัญญาณอะไรบ้าง ที่กำลังบอกเราว่า ผู้นำองค์กรของเรากำลังมีปัญหา by Prakal Pantapalangkura

EP. 999: เส้นทางลัด (Fast Track) ที่ไม่ถูกต้อง ในการเติบโตของพนักงาน 21.06.2023 10:04 ↓

พนักงานในองค์กรของท่าน มีการใช้วิธีการที่ไม่เหมาะสม ในการทำให้ตนเองเติบโตในองค์กรหรือไม่ เป็น Fast Track ในทางที่ผิด

EP. 998: พนักงานในบริษัทเรา มองโบนัสกับผลงาน เชื่อมโยงกันหรือไม่ 20.06.2023 10:11 ↓

EP. 998: พนักงานในบริษัทเรา มองโบนัสกับผลงาน เชื่อมโยงกันหรือไม่ by Prakal Pantapalangkura