New Work City

C'est lundi, et donc un nouvel épisode de notre podcast : New Work City. Cette semaine, nous abordons un sujet brûlant de l'actualité professionnelle : « Engage-t-on aussi facilement un homme qu'une femme ? » Nous explorons les stéréotypes de genre qui peuvent influencer les processus d'embauche et les défis que peuvent rencontrer les candidats en fonction de leur sexe. Pour répondre à cette quest...

« Bac mention très bien à 14ans », « Polytechnique School of London », « Chef de projet chez Danone », « Brevet de secouriste », « Anglais, allemand, coréen couramment » « Escalade, badminton, patinage artistique »… Et vous ? À quoi ressemble votre CV ? Vous aussi, vous avez un peu amélioré la réalité ? Mais alors que risque-t-on ? Et aup...

Le full remote - ou télétravail à temps plein - semble avoir du plomb dans l'aile. Pour beaucoup, mis en place dans l'urgence de la pandémie, le full remote semblait s'être parfaitement intégré à la vie de l'entreprise. Et pourtant, depuis quelques temps, on assiste à un rétropédalage et pas uniquement en France, mais dans toute l'Europe ! Alors est-ce uniquement une volonté des dirigeants ? Ou es...

Pourquoi les postes de RH sont encore bien souvent des postes et des carrières réservés aux Femmes ? Y a t il des qualités particulières à avoir quand on est DRH, qui seraient finalement des attributs féminins ? Laissez nous rire ! Et puis les RH sont elles une rampe de lancement ou une voie de garage ? On en parle dans ce nouvel épisode de New Work City avec Maï le Prat et David Guillocheau .&nbs...

Le bureau doit-il être un lieu de détente ? Doit-on vraiment être copains avec ses collègues ? Rien ne prouve qu'un baby foot rendra les salariés heureux alors qu'un bon management, ça, ça n'est plus à prouver! Alors pourquoi continuer dans cette voie enfumée, d'escape game, de team building et de flipper, si finalement le bonheur est ailleurs ?  Et bien, parlons en tout de suite avec Nicolas...

Faut-il impérativement une raison d'être pour être aujourd'hui une "boite bien" ? Ou peut-on largement s'en passer ? Pourquoi n'y a-t-il finalement que 1 000 entreprises à mission aujourd'hui en France ? La loi Pacte serait-elle assez attirante à défaut d'être contraignante ? Et est-ce que parfois la RSE n'aide pas certaines entreprises à renouer avec le profit ? RSE et performance économique irai...

Il est très à la mode et la tendance s'est même amplifiée depuis le confinement. Mais quelle est la réalité derrière les témoignages dithyrambiques que l'on voit passer sur les réseaux sociaux ? À quoi servent les bilans de compétence et de raison d'être ? Est-il nécessaire de tout quitter pour se retrouver en phase avec ce que l'on est et ce que l'on souhaite vraiment faire de sa vie ? Carole Zib...

Si vous vous demandez comment conserver ou retrouver une place en entreprise après 50 ans, ce nouvel épisode de New Work city  est fait pour vous.  On ne va pas se mentir, c'est un casse-tête, d'autant plus que l'âge de départ pourrait être repoussé à 64 ans. Mais c'est aussi bien sûr le casse-tête des chefs d’entreprise qui hésitent entre l’expérience, qui a un prix, et la jeunesse...

Le temps nous est compté! "Je suis  pressée", "je n'ai pas le temps", "je vais devoir rester tard au  bureau", " je n'aurai jamais fini dans les temps". Voilà des phrases que  l'on dit et que l'on entend quotidiennement ou presque. Mais au fait  c'est quoi le temps de travail, le vrai? Et la différence entre le temps  de présence et le temps de travail effectif? Et les heu...

Parce que la vie n'est pas un long fleuve tranquille, il vous arrivera peut-être dans votre vie professionnelle de devoir accompagner un collègue ou un salarié qui traverse une période ou une situation difficile : décès, divorce, maladie. Comment le soutenir tout en préservant son intimité ? Quels sont les outils à mettre en place ? dans quels cadres peut-on les appliquer ? que dit la loi face à c...

Si le télétravail permet en théorie d’améliorer l’équilibre entre vie  professionnelle et personnelle grâce au temps gagné dans les transports,  les journées de travail seraient en réalité plus longues à la maison  que sur son lieu de travail. Depuis la pandémie, le télétravail - longtemps en marge - est quasi devenu une norme.  Sommes-nous pour autant plus heureux à la ma...

A quelques jours de la Saint-Valentin, n' oubliez pas que l'amour peut nous tomber dessus partout, y compris en salle de réu'! De quoi se réconcilier avec les réunions, non ? C 'est certainement l'avis des 14% des couples formés au bureau en France.  Amour caché ou relation assumée, 75% des salariés confient avoir déjà eu une relation amoureuse sur leur lieu  de travail. En quoi cette hi...

Si vous découvrez ce terme c'est que vous n'avez jamais été confronté à un "control freak" ou peut-être que nous n'aviez pas encore le mot pour identifier ce comportement  très spécifique du manager maniaque du contrôle.  Dévalorisant, parfois grossier voire même violent, dans ce nouvel épisode Julia Molkhou et ses invités vous aident à le reconnaître et vous donnent des clés pour réussi...

Parlons peu, parlons "primes" ! Dans ce deuxième épisode de NEW WORK CITY avec deux invités qui n'ont pas le même avis sur la question. Le premier, Stéphane Da Mota , vice-président des DCF (Dirigeants Commerciaux de France) et co-fondateur de Enso RSE, est favorable à l'idée d'un management avec prime. Quant à Paul Sauveplane , secrétaire général et DRH des assurances ALAN, n'en donne pas et prop...

Dans ce premier épisode, l’ambiance est à la fête ! Julia Molkhou reçoit Bénédicte Lefebvre Du Prez , DRH du groupe Mediawan et Maï Le Prat , avocate associée du cabinet Verdier Le Prat pour répondre à toutes les questions que vous vous posez sur l’organisation d’une fête au bureau. Qui est responsable en cas de débordement ? Peut-on tout boire et tout dire pendant un pot de départ, l'anniversaire...

New Work City, c'est le podcast qui explore les sujets tabous de l'entreprise, ceux qu'on évoque même pas à la machine à café, et encore moins en réunion. L’objectif ? Vous aider à faire face à ces situations, sur le plan purement “légal”, mais aussi humain. Parce que le bureau, c’est aussi et surtout une aventure humaine. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite...