LEITWOLF Podcast - Leadership, Führung & Management

Do you know how it feels when young leads old? Today I have the huge pleasure to have a conversation with one of the most successful and impressive young entrepreneurs on this planet: Daniel Dippold. Daniel is a serial entrepreneur. He has founded his first company already during his studies and is currently building his third company EWOR, a global entrepreneurship school. Daniel is also named „T...

Entscheidungen einfacher machen.. Das ist eines der herausforderndsten Themen im Führungsalltag. Eines der größten Probleme bei Entscheidungen ist die sogenannte Entscheidungsflut. Entscheidungsparalyse. Entscheidungsmüdigkeit, besonders abends nach einem langem Arbeitstag. Wir haben unbegrenzte Möglichkeiten, aber die Ressourcen sind sehr begrenzt, insbesondere DEINE Zeit. Daher ist es notwendig,...

It's the beginning of November, which means: It's time again for the LEITWOLF learnings of the month. „I don't get enough freedom...", some employees complain and leave. „Mr. Homeister, we would like to hand over more responsibility to our second level of management. But she doesn't want to lead, she doesn't want to make decisions...", many a board member complains to me. These are two situations...

Es ist Anfang November, was bedeutet: Es ist wieder Zeit für die LEITWOLF Learnings des Monats. „Ich kriege zu wenig Freiraum..." schimpft mancher Mitarbeiter und verlässt das Unternehmen. „Herr Homeister, wir würden ja gerne mehr Verantwortung an unsere zweite Führungsebene abgeben. aber sie will nicht führen. Sie will keine Entscheidungen treffen..." klagt mir mancher Vorstand sein Leid. Das sin...

How to make decisions easier. This is one of the most challenging topics of everyday leadership. One of the biggest problems with decisions is called: Decision overload. So possibilities are unlimited but resources are very limited, especially your time. Therefore, it is necessary to make decisions. But how do you make good decisions in less and less time? In today's episode, I'll tell you two imp...

Mehr, mehr und mehr... Schneller, schneller und schneller... Immer höhere Ergebnisse in immer kürzerer Zeit. Erlebst Du das auch manchmal so, lieber LEITWOLF oder liebe LEITWÖLFIN? Findest Du Dich auch wieder, in einer Welt, die sich schneller denn je verändert? Willkommen zur heutigen Folge: „Radikal vereinfachen für WENIGER Stress und MEHR Geschwindigkeit“. In dieser Folge kannst Du Dich auf mei...

Reverent or on eye-level - How do you meet your bosses? This is the title of today's LEITWOLF Podcasts, so welcome. I'll give you my best tips infect on this topic. Thank you for listening and learning. ––– Do you like the LEITWOLF Leadership Podcast? Then please rate it with a star rating and review it on iTunes. This helps us to further improve this LEITWOLF Podcast. It also makes it more visibl...

It's now October, which means: It's time again for the LEITWOLF learnings of the month. My question for September is: What is really important? Do you also feel that more and more is happening in less and less time? That is why we have to make decisions about what is most important. But how? You will hear my 3 best tips in this episode. I look forward to your opinions on the LEITWOLF question of t...

Jetzt haben wir schon Oktober, was bedeutet: Es ist wieder Zeit für die LEITWOLF Learnings des Monats. Meine Frage für den September ist: Was ist wirklich wichtig? Geht es dir auch so, dass immer mehr passiert in immer weniger Zeit? Das heißt, wir müssen eine Entscheidung treffen, was am Wichtigsten ist. Aber wie? Dazu hörst du in dieser Folge meine 3 besten Tipps. Ich freue mich auf deine Meinung...

Heute geht es darum, wie Du Dich selbst und andere Menschen in der schnelllebigen Welt von heute dazu bringst, das Wertvollste wahrzunehmen, das Richtige zu fokussieren und auch mal die Perspektive der Anderen einzunehmen. Dafür habe ich eine ganz besondere LEITWÖLFIN zu Gast, die mir heute einige Fragen stellt: Meine Frau Tanja Denn mit wem könnte ich besser einen Brillentausch machen, als mit de...

More, more, and more... Faster, faster, and faster... Ever higher results in even less time. Isn't that the word that you also find yourself sometimes in? - In a world that changes faster than ever. So welcome to today's episode: „Cut the crap! Radical simplification for low stress and high speed”. In this episode, you can look forward to my special guest Tim Gilbert, who is here for the LEITWOLF-...

„Wir brauchen dringend Veränderung – fangt ihr schonmal an!" „Wir aus der Geschäftsführung würden uns ja schon wünschen, dass unsere 1. Führungsebene mehr führt." Solche Sätze höre ich öfter, wenn es um das Thema Veränderung geht. Doch so läuft das nicht, denn Veränderung beginnt immer bei der eigenen Nase. Deshalb ist der Titel des heutigen LEITWOLF Podcasts: „Veränderung beginnt im Spiegel – In...

„Stefan, maybe you feel you can’t yet. But I am certain you will!” This is one of the most powerful quotes I have heard in my entire career. These are words from David Taylor after promoting me a second time within just 8 months. The world is changing ever faster. While many Westerners deemed China in catch-up mode for decades, Alibaba now has twice as much e-commerce traffic as Amazon. Hybrid wor...

August is over, which means: It's time again for the LEITWOLF learnings of the month. In August 2021 I have experienced a whole series of incredibly moving moments, all of which have to do with attitude, with the leadership attitude. Would you rather comfortably allow the wrong or courageously do the right? - This question ran like a thread through my client contacts this month. Therefore the topi...

Der August ist vorbei, was bedeutet: Es ist wieder Zeit für die LEITWOLF Learnings des Monats. Im August 2021 habe ich gleich eine ganze Reihe unfassbar bewegender Momente erlebt, die alle mit Haltung zu tun hatten, mit der Haltung zum Führen. Lieber bequem das Falsche zulassen oder mutig das Richtige tun? - Diese Frage zog sich wie ein roter Faden durch meine Kundenkontakte diesen Monat. Deshalb...

„Stefan, kann man Menschen motivieren? Ist das möglich?" Diese Frage wird nicht nur mir sondern allgemein sehr häufig gestellt. Das Thema Motivation ist ein umstrittenes Thema. Manchmal hört man, ja, es ist möglich, andere zu motivieren, doch viele Führungs-Gurus sagen, es sei nicht möglich und nicht wichtig. Heute möchte ich meine Meinung mit Dir teilen. Andere motivieren - (Wie) ist das möglich?...

„Dear Stefan, thank you so much for the immense amount of preparation and the super exciting three hours yesterday. I learned more and found out more about myself than in my entire 20 years of management education so far." This is an original quote from a seasoned, experienced executive. He is a participant in my executive leadership coaching program „Tailored Suit” which is individually tailored...

„Stefan, kann ich führen lernen? Kann jeder führen lernen?" Das sind Fragen, die mir sehr häufig gestellt werden. Ich habe in meiner Karriere viele Führungskräfte und 16 Chefs erlebt und von ALLEN habe ich gelernt. Die besten haben sich selbst ständig weiterentwickelt und immer mehr dazu gelernt. Deshalb ist der Titel des heutigen LEITWOLF Podcasts: Kannst Du führen lernen? Eins nehme ich vorweg:...

Yesterday a CEO of a big German company said to „Stefan, how do I manage properly when my company is 25% below sales target in Q1 and suddenly 40% above my sales target in Q2?" This uncertainty is completely understandable. There is more and more change and everything is getting faster and faster. Airlines are suddenly offering many more flights again. But which routes should be offered more again...

Gestern sagte mir ein CEO eines großen deutschen Unternehmens: „Stefan, wie führe ich richtig, wenn ich mit meiner Firma im 1. Quartal 25% unter dem Umsatzziel und im 2. Quartal plötzlich 40% über meinem Umsatzziel liege?" Diese Frage hat mich für die LEITWOLF Learnings Juli 2021 inspiriert. Denn diese Unsicherheit von dem CEO ist vollkommen verständlich. Es gibt immer mehr Veränderung und alles w...

Is it even possible to motivate people? This is one of the most frequent questions I get asked. And with this question that maybe you asked yourself or you have others heard asking as well, it's my pleasure to say a warm welcome to you to today's episode. The title is: Motivating others: (How) is that possible? I'll share with you my best knowledge from 25 years of leadership experience. ––– Do yo...

„Wie entwickle ich mein Führungsteam von starken funktionalen Experten und Mitläufern zu starken funktionsübergreifenden Führungskräften?" Diese Frage oder eine sehr nahe Version davon ist die häufigste Anfrage, die mein Unternehmen in den letzten 6 Monaten erhalten hat. Wir haben noch nie so viele „Good To Great"-Team-Effektivitätsprogramme parallel durchgeführt wie zur aktuellen Zeit. Vor ein pa...

„Can anyone learn to lead?" That is one of the most powerful questions I received in the last couple of years working on the topic of leadership. Therefore I decided to make it the title of today's podcast. So the question is: Can you learn to lead? I hope you enjoy listening. ––– Do you like the LEITWOLF Leadership Podcast? Then please rate it with a star rating and review it on iTunes. This help...

Dieser Podcast räumt unter anderem mit den Mythen rund um das Thema Führung auf. Unendlich viel wurde bereits darüber gesagt, wie sich Führungskräfte verhalten, was sie können müssen und was sie tun sollten. Aber nur die Praxis zeigt, was eine gute Führungskraft wirklich ausmacht. Wie verhalten sich erfolgreiche Führungskräfte wirklich? Welche Prinzipien leben sie vor? Wie motivieren sie ihre Mita...

„I always want to do everything perfectly!" I have heard this sentence several times from people around me. I think you've also said that before. But do you want that? And what exactly is perfection? - The absence of mistakes? That you can't improve anymore? Then I don't want to be perfect at all, because then there is no more progress. So today's question is: Perfection or consistent excellence:...