元陸自レンジャー教官！79歳・呑田好文の「板ばさみ相談室」

新入社員との会話にドギマギ／Z世代との世代間ギャップに悩む中間管理職…「特別視しないことが大切」／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答／防衛省の市ヶ谷地区見学（市ヶ谷台ツアー）も紹介／組織論／マネジメント／戦略的思考／予備自衛官制度 【番組概要】 悩み多き中間管理職の皆さんからのご相談に、陸上自衛隊のレンジャー教官を務め、 1000人規模の部隊を指揮した「組織論のプロ」が、解決への...

優秀と聞いていた部下が、仕事をしなくなった…／コミュニケーションで原因を探求せよ／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答／予備自衛官制度、訓練の内容や処遇を紹介／組織論／マネジメント／戦略的思考／予備自衛官制度 【番組概要】 悩み多き中間管理職の皆さんからのご相談に、陸上自衛隊のレンジャー教官を務め、 1000人規模の部隊を指揮した「組織論のプロ」が、解決への道筋を照らす視聴者参加型...

叱責は愛か、そうではないのか――。叱ると怒るの違いとは／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が解説／お笑い芸人・やす子も利用する「予備自衛官制度」についても紹介／組織論／マネジメント／戦略的思考／予備自衛官制度 【番組概要】 悩み多き中間管理職の皆さんからのご相談に、陸上自衛隊のレンジャー教官を務め、 1000人規模の部隊を指揮した「組織論のプロ」が、解決への道筋を照らす視聴者参加型の番...

管理職の自覚が育たない部下を、どう指導すべき？／「責任感によって人は育つ」／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が解説／お笑い芸人・やす子が自衛隊陸上幕僚長から褒賞／予備自衛官制度／組織論／マネジメント／戦略的思考 【番組概要】 悩み多き中間管理職の皆さんからのご相談に、陸上自衛隊のレンジャー教官を務め、 1000人規模の部隊を指揮した「組織論のプロ」が、解決への道筋を照らす視聴者参加...

部内の属人化を解決するには／属人化は当たり前？それとも会社の責任？／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答／防衛大・同期生の大同窓会／組織論／マネジメント／戦略的思考 【番組概要】 悩み多き中間管理職の皆さんからのご相談に、陸上自衛隊のレンジャー教官を務め、 1000人規模の部隊を指揮した「組織論のプロ」が、解決への道筋を照らす視聴者参加型の番組です。 MCは、アメリス株式会社取締役の...

経営層と現場に“板ばさみ”のプレイングマネージャー／立場や意見の違いを解消するための対処法とは／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答！／春に知っておきたい言葉「一隅を照らす」／組織論／マネジメント／戦略的思考 【番組概要】 悩み多き中間管理職の皆さんからのご相談に、 陸上自衛隊のレンジャー教官を務め、1000人規模の部隊を指揮した「組織論のプロ」が、解決への道筋を照らす視聴者参加型...

新年度特別編！「面接で人は見抜けるか」「新しい職場で活躍するための心がけ」について組織論のプロが解説！／人が人を評価する難しさ、採用面接時の試験官の心情は…／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答／組織論／マネジメント／戦略的思考 ▶ご質問はこちらから ⁠ https://www.amelys.co.jp/contact/ ▶「板ばさみ相談室」公式サイト ⁠ https://www.amelys.co.jp/journal/qa-middle/ ⁠ 『板ばさみ相談...

イベントを「嫌がる部下」と「楽しみにしている社長」／歓送迎会・お花見シーズンに“板ばさみ”で悩む店長。あなたはどう思う？／判断基準と考えを明確にせよ／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答！／組織として重要なこととは／組織論／マネジメント／戦略的思考 ▶⁠今回のトーク内容 https://www.amelys.co.jp/journal/qa-middle/qa-14/ ▶ご質問はこちらから ⁠ https://www.amelys.co.jp/contact/ ⁠ 『...

昇進したくない中間管理職。部下には申し訳ないが…責任や業務が増えるのは困る／リアルな悩みに元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答！／チャレンジ精神・上司の期待に応える気持ちが重要／防衛大卒業式の恒例「帽子投げ」パフォーマンス、投げた帽子はその後どうなる？／組織論／マネジメント／戦略的思考 ▶⁠今回のトーク内容 https://www.amelys.co.jp/journal/qa-middle/qa-07/ ▶ご質問はこちらから ⁠ https://www.amely...

「本社の指示を無視しても良い」という部長と本社の間で悩む中間管理職／原因は責任の不明確にあり！？／支店と本社の役割と違いを理解せよ／理論と実践を極めた元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答！／自衛官候補生の入学・卒業式／組織論／マネジメント／戦略的思考 ▶ご質問はこちらから ⁠ https://www.amelys.co.jp/contact/ ⁠ ▶「板ばさみ相談室」公式サイト ⁠ https://www.amelys.co.jp/journal/qa-middle/ ⁠ 『板ば...

前例がない業務、地道な作業に「コスパ（コストパフォーマンス）が悪い」という若手社員への向き合い方／理論と実践を極めた 元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答！ 「合理主義だけでも物事は上手くいかない」／若者ならではの特性を理解せよ／レンジャー部隊の訓練は本当に“飲まず食わず”！？／若手社員への向き合い方を解説／組織論／マネジメント   ▶ご質問はこちらから ⁠ https://www.amelys.co.jp/contact/ ⁠ ▶「板ば...

「毎月10回以上ミスが発生しています…」 悩める中間管理職からの相談 に、元陸自レンジャー教官・78歳の吞田好文が回答！／小さな“ヒヤリ・ハット”が会社の信用を揺るがす可能性も／災害現場での支援の実態とは／組織論／マネジメント ▶ご質問はこちらから https://www.amelys.co.jp/contact/ ▶「板ばさみ相談室」公式サイト https://www.amelys.co.jp/journal/qa-middle/ 『板ばさみ相談室』では、リスナーの皆さんからのお悩みを...

板ばさみの悩み多き経営者や中間管理職のみなさまへ。1000人規模の自衛隊の元指揮官、大企業の顧問を長年経験した"組織運営のプロ"が、経営やマネジメントのお悩みにお答えするPodcastです／悩みの解決策は「自己責任」にあり！？／ゴルフのスコアが伸びないのは、天気が悪いから、寝不足だから…？／元陸自レンジャー教官が解決へ道筋を照らす参加型番組／組織論／マネジメント