森山大朗（たいろー）

テックリードFM -AI時代の人生攻略

Business JA ↓ Epizody: 512

この放送はビズリーチやメルカリ、スマニューといったユニコーン企業を渡り歩くプロダクトマネージャーが、AI時代の働き方について考察する、声の日記です。Twitter(X): https://twitter.com/tairo経歴: https://www.linkedin.com/in/tairo-moriyama-03315042書籍: https://amzn.to/341oqUD

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Autor

森山大朗（たいろー）

Kategorie

Business

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2. lis 2026

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Epizody

#12 人生を設計する方法 (運勢編その1): 「運」について実はこんな事が会社でありました、「運」を意識したタイミングなど。 24.03.2025 20:49

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1184「人生を設計する方法 (運勢編その1)」の無料公開版です。『幸福の資本論』橘玲著ダイヤモンド社 ⁠⁠https://amzn.to/41OjRr3⁠⁠ 「運」について実はこんな事が勤務先の会社でありましたこれまでを振り返って「運」を意識したタイミングとは？近況報告

#11 人生を設計する方法 (未来予測編): 全体の再俯瞰と職業選択への新たな視点、「何がしたいかわからない」僕みたいな人への回答と未来予測など。 23.03.2025 23:28

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1177「人生を設計する方法 (未来予測編)」の無料公開版です。 ⁠⁠⁠⁠https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all⁠⁠⁠⁠ 話の中で補足資料として紹介しているマインドマップを見たい方はNoteに置いておきました (オキシトシン的幸福感とセロトニン的幸福感は位置が逆です。失礼しました。) ⁠⁠https://note.com/tairosan/n/ndc60096f4cbc⁠ 1. 『幸福の資本論』橘...

#10 人生を設計する方法 (実践編): 金融資本とタイムパフォーマンス、業界の職種選び企業選びは「未来の大手」など。 22.03.2025 18:00

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1170「人生を設計する方法 (実践編」の無料公開版です。 ⁠⁠⁠https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all⁠⁠⁠ 話の中で補足資料として紹介しているマインドマップを見たい方はNoteに置いておきました (オキシトシン的幸福感とセロトニン的幸福感は位置が逆です。失礼しました。) ⁠https://note.com/tairosan/n/ndc60096f4cbc 金融資本 : 蓄えの重要性と税控除...

#9 「AIエージェント」がテレアポ営業を代替し始めた (ビデオポッドキャスト) 21.03.2025 8:04

取材用のメモはこちら https://note.com/tairosan/n/n63d6439f4df3 11x社のAIエージェント『Mike』の特徴音声通話をAIが対応（アウトバウンド＝営業電話・インバウンド＝問い合わせ対応の両方） 24時間365日稼働複数言語対応（グローバル展開してる企業でも使える） CRMやカレンダーなどと連携して、商談日程の調整まで自動化何がすごいか？通常なら：人間の営業担当が顧客リストを見て電話をかけて相手の反応に応じて...

#8 人生を設計する方法 (理論編その3): 「人生設計の見取り図」マップ、社会資本の3つの空間、インターネットと社会資本など。 21.03.2025 14:06

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1163「人生を設計する方法 (理論編その3)」の無料公開版です。 ⁠⁠https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all⁠⁠ 話の中で補足資料として紹介しているマインドマップを見たい方はNoteに置いておきました (オキシトシン的幸福感とセロトニン的幸福感は位置が逆です。失礼しました。) https://note.com/tairosan/n/ndc60096f4cbc 参考図書: 1. 『幸福の資本論...

#7 人生を設計する方法 (理論編その2): 幸福のインフラとなる３つの資本で一番最初に大切にすべきは「◯◯資本」、資本を増やす戦略とその順番、自覚的幸福感など。 20.03.2025 11:47

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1149「人生を設計する方法 (理論編その2)」の無料公開版です。後半部分のリスナーコメントへの回答も内容から除外しています。 ⁠https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all⁠ 参考図書: 『幸福の資本論』橘玲著ダイヤモンド社 https://amzn.to/41OjRr3 前回に引き続き、人生にも攻略本が必要だというテーマでお話をしています。今回は、前回触れた人生...

#6 人生を設計する方法 (理論編その1): 「幸福」と「貧困」の定義と３種類の資本、自身が経験した転職の失敗と地元での引きこもり時期から学んだことなど。 19.03.2025 8:42

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1149「人生を設計する方法 (理論編その1)」の無料公開版です。 https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all 参考図書: 『幸福の資本論』橘玲著ダイヤモンド社 https://amzn.to/41OjRr3⁠ 今回から何回かに渡って「ゲームだけじゃなく、人生にも攻略本が必要だ」というコンセプトでお話をしていきます。幸福とは？貧困とは？明確に定義豊かさの自覚と幸...

#5 学校では教えてくれない世界の秘密 (2): ビズリーチからメルカリへ、ストックオプション、現代の「新興系貴族」とその台頭など。 18.03.2025 9:08

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1142「学校では教えてくれない世界の秘密 (2)」の無料公開版です。 https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all 参考図書: 『苦しかった時の話をしようか』森岡毅著ダイヤモンド社 https://amzn.to/4bzihh4 前回に引き続き、組織で働く会社員にとって「第三の報酬」とも言える「ストックオプション」や「株式報酬」についてお話しています。今回は、僕の実...

#4 「Vive Coding」って何？激変するテック業界とキャリアの未来(ビデオポッドキャスト) 17.03.2025 13:05

・アメリカ最強のベンチャーキャピタルa16zのメンバーの会話・Vibe Codingは、非エンジニアでも簡単にアプリを作れる新しいコーディング手法・技術者もAIのサポートを活用して、効率的に開発が可能・市場は急成長中で、一部企業は数か月で数千万ドル規模のARRを達成・今後は、価格モデルの最適化、より直感的なUIの開発、統合機能の拡充が課題・ソフトウェアエンジニアの需要は減るの？・プロダクトマネージャーのキャリアは...

#3 学校では教えてくれない世界の秘密 (1) 資本主義ゲーム、従業員としての報酬の枠を超える、昭和のユニコーンなど。 16.03.2025 9:32

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1134「学校では教えてくれない世界の秘密 (1)」の無料公開版です。 https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all 参考図書: 『苦しかった時の話をしようか』森岡毅著ダイヤモンド社 https://amzn.to/4bzihh4 今回は、組織で働く会社員にとって「第三の報酬」とも言える「ストックオプション」や「株式報酬」についてお話しています。年収とストックオプシ...

#2「会社で働きながら自由になる」方法: 普通の会社員と普通でない会社員との境い目、会社という名の檻の外にあるもの、第三の道など。 16.03.2025 10:01

こちらは有料のVoicyプレミアム放送のバックナンバー#1120「会社で働きながら自由になる」方法の無料公開版です。 https://voicy.jp/channel/1232/all?type=premium&month=all 今回は、「普通の会社員から脱出し、自由な働き方を実現する方法」についてお話しています。普通の会社員と普通ではない会社員の違いは？役職は関係ない自由な働き方への転換点リクルート時代に目の当たりにした「会社の中でめっちゃ自由に振...

#1 AIが僕らを人事評価する未来がやってきたぞ(ビデオポッドキャスト) 15.03.2025 9:40

このテーマについて「AIが人事評価に介入する未来は絶対に来る！」と先読みして力説していたVoicy(有料放送回)はこちら : https://voicy.jp/channel/1232/6478047 2025年3月14日日経産業新聞一面・JCOMが導入した大胆な施策・AIがなぜ人事評価に向いているのか？・AIは本当に正しい評価を下せるのか？・僕ら会社員の働き方はどう変わっていくのか？みなさん、相当ヤバい未来がもうすぐそこにやってきてますね。会社員/サラリ...